Auszubildender zum Industriemechaniker (m/w/x) Ausbildungsstart 01.09.2026

Bei Aptar nutzen wir Expertenwissen, Design, Technik und Wissenschaft, um innovative Verpackungstechnologien zu entwickeln, die von Menschen auf der ganzen Welt verwendet werden.

Jeden Tag schaffen wir Aptar „Aha-Momente“ für Kunden, Verbraucher und Patienten, indem wir kontinuierlich Innovationen auf den Markt bringen. Wir entwickeln durch unsere große Erfahrung und unser hohes technologisches Know-how Spender- und Dosiersysteme für die Bereiche Kosmetik, Haushalt, Lebensmittel und Pharma, die das Leben von vielen Menschen in den vielfältigsten Lebensbereichen erleichtern.

Wir haben Produktionsstätten in Nordamerika, Europa, Asien und Südamerika und über 13.000 engagierte Mitarbeiter/innen in rund 20 Ländern.

Dein neuer Ausbilder:

• Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Home und Lebensmittel
• 13.000 Mitarbeiter/innen - 20 Länder

Unser lokaler Standort in Villingen-Schwenningen:

• Über 380 Mitarbeiter/innen
• Kontinuierliches Unternehmenswachstum und krisensicherer Arbeitgeber
• Produkte: Dosiersysteme für die kosmetische und pharmazeutische Industrie z. B. für Cremes, Make-up, konservierungsmittelfreie Systeme etc.

Um unsere modernen Produktionsanlagen zuverlässig am Laufen zu halten, benötigen wir Profis, die Maschinen und technische Systeme montieren, warten und reparieren.
Hier kommst Du ins Spiel: Werde Industriemechaniker 2026 (m/w/x) und starte Deine Karriere bei Aptar!

• Du wirst vertraut gemacht mit den Grundlagen der Steuerungstechnik
• In unserem hauseigenen Werkzeugbau erwirbst Du die Grundkenntnisse in der Metallbearbeitung
• Wir vermitteln Dir die Fertigkeit des CNC-Drehens/-Fräsens
• Du lernst, wie man unsere Produktionsmaschinen wartet und instand hält

• Einen qualifizierten Schulabschluss, Mittlere Reife
• Gute Leistungen in Mathematik
• Lern- und Leistungsbereitschaft sowie gründliches und genaues Arbeiten
• Ausgeprägtes technisches Interesse
• Schnelle Auffassungsgabe
• Ein offenes, höfliches und verbindliches Auftreten

• Attraktive Vergütung
• Fachliche Weiterentwicklung und Karriereplanung
• Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Finanzielle Sonderleistungen wie Firmenfitness/Hansefit, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, Kantinenessen
• Regelmäßige Firmenevents
• „We act local – and think global“